Formation: Les bonnes pratiques de la gestion de crise et du plan de continuité d'activité

Objectif général

  • Maîtriser les concepts et le contexte réglementaire.
  • Réussir la mise en place d’un PCA.
  • Comprendre les étapes du processus de la gestion de crise.
  • Appréhender les postures associées.

Supports et moyens pédagogiques

  • Documentation en power point.
  • Alternance d’illustrations et d’exercices pratiques.
  • QCU, tests, questions/réponses pour vérifier, réviser et confirmer les acquis.
     

Participants

  • Responsables PCA (Business Continuity Manager).
  • Directeurs des risques.
  • Directeurs des risques opérationnels.
  • Correspondants PCA et Risques Opérationnels.
  • Fonction Contrôle permanent et périodique.
  • Directeurs des Systèmes d’Information.
  • Responsable de la Sécurité des Systèmes d’Information.

Connaissances requises

  • Aucune connaissance particulière n’est exigée.

Programme:

Les bonnes pratiques de la gestion de crise et du plan de continuité d'activité

1. Concepts et le contexte réglementaire

  • Obligation du CRBF 97/02.
  • Bâle II, saines pratiques en matière de gestion des risques opérationnels.
  • Cadre normatif et éléments de terminologie : PCA, PSI, PSM, DMIA, PDMA, etc.

2. Mettre en place un PCA

  • Les différents acteurs et leurs rôles : la filière PCA.
  • Le Business Impact Analhysis (BIA).
    • L’approche processus critiques, grilles d’analyses d’impacts.
    • La définition des scénarii de sinistre.
    • Exercices d’applications
  • La définition d’une stratégie de continuité.
    • L’analyse des besoins en continuité.
    • Le cahier des charges PCA.
    • Internalisation vs externalisation/les solutions mixtes.
  • La documentation du PCA.
    • La documentation «idéale» et les difficultés de maintenance.
    • Les typologies de procédures PCA : alerte, contournement, repli, continuité en mode dégradée, retour.
    • Le Plan de Communication de crise, interne et externe.
  • Les tests PCA.
    • Le plan de test.
    • L’organisation, le pilotage, et le debriefing.
    • Le caractère probant des tests.
    • Les tests de place, l’intégration des prestataires de services essentiels externalisés.

Cahier d’exercices :

- Réalisation d’un BIA.
- Retour d’expérience sur la présentation de plusieurs stratégies de continuité.

3. Comprendre le processus de la gestion de crise et les postures associées

  • Les bonnes pratiques de la gestion de crise.
    • Réduire le temps de réponse initial, évaluer la crise, mobiliser les organisations et les hommes, occuper le terrain et communiquer.
  • Les étapes du processus de gestion de crise
    • Principes de politique de gestion de crise : Réception d’une alerte et analyse de l’incident.
    • Activation de la cellule de crise.
    • Coordination et activation des dispositifs de secours.
    • Retour à la normale et clôture de la crise
  • Définir, sur la base de scénarios de sinistre élaborés par les participants, la posture à adopter à partir des 5 questions clés:
    • De quoi s’agit-il ?
    • Où sont les pièges ?
    • Quels sont les acteurs ?
    • Quelles sont les décisions à prendre ?
    • Quelles sont les actions à lancer ?
  • Les objectifs de cette simulation sont de permettre :
    • La bonne compréhension et la bonne application des règles de gestion de crise.
    • La maîtrise des principes de fonctionnement.
    • La maîtrise des procédures d’urgence.

Cahier d’exercices :
- Mise en situation des participants au travers d’un exercice de gestion de crise.

4. Synthèse et conclusion

  • Synthèse de la journée.
  • Quiz et correction orale.
  • Évaluation de la formation.
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